Je hebt een vacature. Werven is de eerste stap bij de zoektocht naar een nieuwe werknemer. Waar moet je op letten bij het werven van nieuw personeel en wat moet je vooral wel en niet doen? De tips. Een nieuwe werknemer vinden is veelal een tijdrovend en geldverslindend proces. Maar je hebt die nieuwe medewerker [...]
Trefwoord archief werven
Werknemer werven: functieprofiel maken
Je wilt je team uitbreiden. Een goede functiebeschrijving is belangrijk voor de zoektocht naar een nieuwe werknemer. Tips voor het schrijven van goede functieomschrijvingen. Een functieprofiel is belangrijk in de zoektocht naar een nieuwe werknemer. Als je niet helder hebt naar wat voor soort kandidaat je op zoek bent, is de kans groot dat je [...]
Een vacature / personeelsadvertentie schrijven
De inhoud van een vacature bepaalt of en welke sollicitanten je aantrekt. Hoe schrijf je een goede vacature? Tips en do’s en don’ts bij het opstellen van een vacature. Een vacature moet aantrekkelijk zijn. Immers, je wilt dat mensen reageren op jouw oproep. Kleur de functie niet te positief in. Sollicitanten moeten een realistisch beeld [...]
Juridische regels bij opstellen personeelsadvertentie
Vanwege de teamsamenstelling zoek je een Hollandse man tussen de 30 en 40 jaar. Hierop werven is verboden. Maar er zijn uitzonderingen. Een overzicht van juridische regels bij het opstellen van een vacature. Je mag niet zomaar al je voorkeuren uitspreken, laat staan vermelden in een vacature. Om discriminatie te voorkomen zijn er door de [...]
Effect personeelsadvertentie: Waar kun je het beste een vacature publiceren?
Een vacature kan op verschillende plekken gepubliceerd worden. Wat is het meest effectief voor de functie en jouw bedrijf? Tips om een goed effect te behalen bij het publiceren van een vacature. Er zijn verschillende manieren om kenbaar te maken dat je op zoek bent naar een nieuwe werknemer. Iedere wervingsmethode kent zijn eigen voordelen [...]
Vacature plaatsen: de kosten en publicatiemogelijkheden
Waar publiceer je de personeelsadvertentie, wat kost dat en hoe groot is het effect van de plaatsing? Een overzicht van de mogelijkheden, kosten en opbrengsten van een vacature plaatsen in de verschillende media. Er zijn verschillende manieren om een vacature uit te zetten: via je eigen website en netwerk, een online vacaturesite, vakblad, de regionale [...]
Contract afsluiten met online vacaturebank of vacaturesite
Je hebt alle voor- en nadelen op een rij gezet en gekozen de personeelsadvertentie op een vacaturesite te plaatsen. Tips voor het afsluiten van een contract met een vacaturebank. De meeste vacaturesites bieden verschillende contracten aan. Daar hangen ook verschillende prijskaartjes aan. Het is echter niet gezegd dat het goedkoopste of duurste pakket ook het [...]
Werving- en selectiebureau inschakelen
Een werving- en selectiebureau neemt het tijdrovende proces uit handen. Hoe kies je een geschikt werving- en selectiebureau? De tips voor ondernemers die een bureau willen inschakelen. Een werving en selectiebureau inschakelen is duurder dan zelf op zoek gaan naar een nieuwe werknemer. Het levert je echter een hoop tijdwinst op. En niet onbelangrijk; één [...]
Een open sollicitatie ontvangen: de voor- en nadelen voor ondernemers
Wat heb je aan een open sollicitatie en hoe ga je om met deze sollicitant? Tips voor ondernemers die een open sollicitatie ontvangen. Iemand solliciteert op een functie die er niet is. Wat heb je daar aan? Nou veel. Je weet namelijk nooit of je in de (nabije) toekomst wellicht op zoek moet naar nieuwe [...]
Werven: waar vind je een nieuwe werknemer?
Wanneer je bedrijf groeit, heb je op een gegeven moment nieuw personeel nodig. Wellicht kun je het af met freelancers of zzp’ers, maar op den duur wil je ook werknemers in dienst nemen. Waar vind je die werknemers? Hoe stel je een goede vacature op? En welke kosten maak je bij de zoektocht naar de [...]
Werving & selectie: tips om de beste sollicitant te selecteren
Er zijn aardig wat reacties binnengekomen op de wervingsactie. Hoe ga je uit al die sollicitanten jouw nieuwe werknemer kiezen? Waar let je op bij de briefselectie, hoe lees je een C.V. en hoe voer je een goed sollicitatiegesprek. Een stappenplan en tips voor het selecteren van een nieuwe werknemer. Tips voor het selecteren van een [...]
Regels en wetten bij aannemen werknemer
Aan welke eisen moet het werving & selectieproces voldoen? En wat moet je allemaal regelen voor de eerste werkdag? Alle regels en wetten bij het aannemen van een werknemer. Wat komt er in juridische zin allemaal kijken bij het aannemen van een nieuwe werknemer? Of het nu je allereerste werknemer is of de honderdste werknemer [...]
- Alles over SEPA, IBAN en BIC
- Achterhaal je IBAN (en de IBAN van je personeel en relaties)
- Stappenplan overstappen naar SEPA
- Meest gestelde vragen over SEPA, IBAN en BIC
- Zo voer je een succesvol verkoopgesprek
- Juridische regels rondom vakantiedagen en ADV /ATV
- Uren bijhouden (urenregistratie of urenadministratie)
- Feestdagen, pretverlof en verplichte vrije dagen
- Checklist voor het starten van een eigen webwinkel
- Salarisadministratie uitbesteden of outsourcen
- personeelsplanning: Ik denk dat tegenwoordig strategische personeelspl...
- Adriana van Schalken | Payroll Works: Erg handig, dat alle 7 stappen van het verkoopgesp...
- Redactie: Nee, ieder eiland heeft zijn eigen KvK en Handelsr...
- Cliantha: Geldt deze informatie ook voor Curacao, en zeker v...
- Redactie: Deze vraag is zo specifiek dat je hiervoor het bes...
© 2013 | Ondernemer in Business