Je bent verplicht een personeelsdossier samen te stellen voor je werknemers. Dat dossier bestaat uit drie onderdelen. Het derde deel is het collectief personeelsdossier. De checklist collectief dossier. Een personeelsdossier begint met het individuele dossier, gevolgd door het salarisdossier. Het collectieve dossier is het laatste onderdeel en het enige deel dat niet persoonsgebonden is. Hierin sla [...]
Tips om te bezuinigen op hrm (zonder ontslagen)
laatst gewijzigd op 1 maart 2012 in het dossier Bezuinigen
Ieder bedrijf moet van tijd tot tijd bezuinigen. Personeel ontslaan is een mogelijkheid, maar vaak niet de goedkoopste. Wil je toch op de post personeelszaken bezuinigen, dan zijn er meer mogelijkheden dan ontslag. De checklist bezuinigen op personeelsuitgaven. Arbeidspool Verlofregelingen Toeslagen in plaats van salarisverhoging Minder of geen loon tijdens ziekte Minder vakantiedagen Leaseauto versoberen [...]
Tips voor vakantiegeld , vakantiebijslag en vakantietoeslag
laatst gewijzigd op 3 februari 2012 in het dossier Belonen
Iedere werknemer heeft naast het minimumloon recht op vakantiegeld. Hoeveel vakantiegeld moet je werknemers betalen en wanneer moet je de vakantiebijslag uitkeren? De meest gestelde vragen met tips. Moet ieder bedrijf vakantiebijslag betalen? Wanneer moet de werkgever vakantiegeld uitbetalen? Wanneer vakantiegeld betalen als de werknemer ontslag neemt of krijgt? Waarover bereken ik de vakantietoeslag? Mag [...]
Juridische regels rondom vakantiedagen en ADV /ATV
laatst gewijzigd op 16 mei 2012 in het dossier Arbeidsovereenkomst, Verlofregelingen
De meeste werknemers gaan graag op vakantie. Maar hoe vaak mogen ze op vakantie en mag je ze vakantiedagen ontzeggen? Antwoord op de meest gestelde vragen over vakantiedagen en ADV. Iedere werknemer in Nederland heeft recht op vakantie. Daartoe sparen werknemers vakantiedagen. Het aantal dagen dat ze per jaar sparen vermeld je in de arbeidsovereenkomst [...]
Meest gestelde vragen over ziekte bij werknemer
laatst gewijzigd op 16 februari 2012 in het dossier Ziekteverzuim
Geen enkele ondernemer zit te wachten op een zieke werknemer. Toch krijg je er vast een keer mee te maken. Waar moet je dan op letten en aan welke wettelijke voorwaarden moet je voldoen? De meest gestelde vragen over zieke werknemers. Wat is de wet Poortwachter Wat zijn mijn verplichtingen als werkgever bij een zieke [...]
Werknemer wordt ziek op vakantie
laatst gewijzigd op 16 februari 2012 in het dossier Ziekteverzuim
Je werknemer geniet van zijn vakantie. Denk je. Plots krijg je een telefoontje dat hij ziek is geworden tijdens de vakantie. Wat nu? Tips voor een zieke werknemer op vakantie. Werknemers moeten vakantiedagen binnen een bepaalde periode opmaken. In die zin ben je dus maar wat blij als de werknemer op vakantie gaat. Maar wat [...]
Zoeken
Uitgelicht
Artikel in PDF
- Prijs product bepalen
- Prijs dienst bepalen
- Prijsafspraken bij een tussenpartij
- Opdrachtgever verlaagt tarief
- Reëel uurtarief berekenen en vragen
- Juridische regels rondom vakantiedagen en ADV /ATV
- Checklist voor het starten van een eigen webwinkel
- Salarisadministratie uitbesteden of outsourcen
- De inhoud van een loonadministratie
- Payrolling: personeel leasen
- Jeroen van Lunsen: Beste Remco, Beroepsongeschiktheid is beoordeli...
- Chris: Een goede leverancier van respondenten rekent af o...
- Mike: Am, beetje vreemde rekenwijze ... maak niet uit...
- Am: Smallie, als 38 uur per week werkt, dan werkt u du...
- Redactie: Klopt inderaad, de voorwaarde die bij de partnerve...







© 2012 | Ondernemer in Business